ادامه مطلب
....
منطق فازی را همه با نام پروفسور زاده میشناسند. عسگر لطفی زاده یا همان پروفسور زاده.
یکی از چیزهایی که یک مهندس صنایع میتونه بهش افتخار کنه همینه !

ادامه مطلب را حتما بخونید ...
اگر یک مهندس صنایع هستید بدانید که .......
نکاتی که یک مهندس صنایع باید بداند را از مجله تخصصی صنایع نوشته مجید میربد در ادامه مطلب مشاهده خواهید کرد ...
شما تا آن نقطه چقدر فاصله دارید ...
ادامه مطلب را ببینید ...
آیا می دانید کایزن چیست؟
چرا یکی از عوامل موفقیت ژاپنی ها به حساب می آید؟
آیا در ایران کاربرد دارد؟ در چه صنایعی؟
برای مطالعه بیشتر ادامه مطلب را ببینید ...
ادامه مطلب
روند شکل گیری مهندسی صنایع

کانال مهندسی صنایع در تلگرام:
https://telegram.me/joinchat/BqpSogICJ2SgOwtawv_oyA
مهندسی صنایع مهندسی صنایع industrial engineering مهندس صنایع
#چالش_همایش
بعد از کلی تلاش تصمیم گرفتیم که با دوستان چالش همایش را راه بیندازیم
به این صورت که کسانی که "مهندس صنایع" یا "مدیریت" هستند (و یا حتی رشته های مرتبط با این حوزه) از همایش هایی که برگزار می شود دیگران را نیز مطلع نمایند و دوستانی هم در هر یک از این همایش ها ( و کنفرانس ها) شرکت می کنند خلاصه ایی از آن ها را در این جا منتشر نمایند.
این صفحه وب برای این کار در نظر گرفته شده است
همچنین دو گروه تلگرام نیز به امر اختصاص داده شده است:
1) https://telegram.me/joinchat/BqpSogICJ2RYyav3h4mvFg
2) https://telegram.me/joinchat/BqpSogIeZoHYGVD7-VOI7g
خودم هم تمام قد پشت این قضیه هستم...
اطلاع رسانی هم که یادتون نمیره!
مرسی
مهارتهایی که بایددر کسب آنها کوشید، بستگی به علائق،تواناییها و استعداد ما و همچنین اهداف شغلی و منابع موجودمان دارد. اما با وجود نامشخص بودن وضعیت پیش رو، دستیابی به مهارتهایی که برای پیشرفت و آینده شغلی ما مفید خواهد بود، بسیار حیاتی است. اما آینده پژوهان تا کید دارند که فقط امروز می توان برای فردای خود برنامه ریزی و به فراخور آن کسب مهارت کرد. با این توضیح که مهارتهای آینده احتمالا متفاوت از مهارت هایی هستند که امروزه در زمره ی توانمندی های برتر به حساب می آیند . چرا که جهان با آهنگی پر شتاب در حال تغییر است بگونه ای که می توان گفت که امروز تغییر تنها عامل ثابت در جهان محسوب می شود .
گروه تلگرام ما:
https://telegram.me/joinchat/BqpSogIeZoH07dchnTfbpQ

در حقیقت در دنیای واقعی، استراتژیها به ندرت در اتاقهای کنفرانس و به طور رسمی و از طریق مطالعات کتابخانهای به وجود میآیند، بلکه معمولا در زمان حقیقی و به طور غیر رسمی و در میان کارکنان سازمان ها شکل میگیرند.

دوستان به نظر من خیلی مفید است که این سوالات را به دقت مرور کنید و برای خودتان جوابهایی داشته باشید.
شرکت اپل به عنوان یکی از چالشبرانگیزترین و هیجان انگیزترین محلهای کاری شناخته شده است. بنابراین تعجبی ندارد اگر بفهمید که به دست آوردن یک شغل در آنجا کار راحتی نیست. اپل، مثل گوگل و دیگر شرکتهای بزرگ، سوالاتی تکنیکی بر پایه تجربه کاری پیشین شما و چند معمای دشوار میپرسد. ما نوشتههای اخیر سایت کاریابی گلسدر را بررسی کردیم و از آن بعضی از سختترین سوالات مصاحبهای را که از کاندیداها پرسیده شده، پیدا کردیم.
از بعضی خواسته شده بود تا مسالههای ریاضی دشوار را حل کنند و از دیگران خواسته بودند که مسالههایی آسان اما به اندازه کافی مبهم را حل کنند که نیازمند تمام توجه و حواس آنهاست.
۱. به من بگویید که در زندگیتان چه کاری انجام دادهاید که به طور ویژهای به آن افتخار میکنید؟

ادامه مطلب
....